T.C. İÇİŞLERİ BAKANLIĞI
WEB SİTESİ GİZLİLİK VE ÇEREZ POLİTİKASI
Web sitemizi ziyaret edenlerin kişisel verilerini 6698 sayılı Kişisel Verilerin Korunması Kanunu uyarınca işlemekte ve gizliliğini korumaktayız. Bu Web Sitesi Gizlilik ve Çerez Politikası ile ziyaretçilerin kişisel verilerinin işlenmesi, çerez politikası ve internet sitesi gizlilik ilkeleri belirlenmektedir.
Çerezler (cookies), küçük bilgileri saklayan küçük metin dosyalarıdır. Çerezler, ziyaret ettiğiniz internet siteleri tarafından, tarayıcılar aracılığıyla cihazınıza veya ağ sunucusuna depolanır. İnternet sitesi tarayıcınıza yüklendiğinde çerezler cihazınızda saklanır. Çerezler, internet sitesinin düzgün çalışmasını, daha güvenli hale getirilmesini, daha iyi kullanıcı deneyimi sunmasını sağlar. Oturum ve yerel depolama alanları da çerezlerle aynı amaç için kullanılır. İnternet sitemizde çerez bulunmamakta, oturum ve yerel depolama alanları çalışmaktadır.
Web sitemizin ziyaretçiler tarafından en verimli şekilde faydalanılması için çerezler kullanılmaktadır. Çerezler tercih edilmemesi halinde tarayıcı ayarlarından silinebilir ya da engellenebilir. Ancak bu web sitemizin performansını olumsuz etkileyebilir. Ziyaretçi tarayıcıdan çerez ayarlarını değiştirmediği sürece bu sitede çerez kullanımını kabul ettiği varsayılır.
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz aşağıda sıralanan amaçlarla T.C. İçişleri Bakanlığı tarafından Kanun’un 5. ve 6. maddelerine uygun olarak işlenmektedir:
Web sitemizi ziyaret etmeniz dolayısıyla elde edilen kişisel verileriniz, kişisel verilerinizin işlenme amaçları doğrultusunda, iş ortaklarımıza, tedarikçilerimize kanunen yetkili kamu kurumlarına ve özel kişilere Kanun’un 8. ve 9. maddelerinde belirtilen kişisel veri işleme şartları ve amaçları kapsamında aktarılabilmektedir.
Çerezler, ziyaret edilen internet siteleri tarafından tarayıcılar aracılığıyla cihaza veya ağ sunucusuna depolanan küçük metin dosyalarıdır. Web sitemiz ziyaret edildiğinde, kişisel verilerin saklanması için herhangi bir çerez kullanılmamaktadır.
Web sitemiz birinci ve üçüncü taraf çerezleri kullanır. Birinci taraf çerezleri çoğunlukla web sitesinin doğru şekilde çalışması için gereklidir, kişisel verilerinizi tutmazlar. Üçüncü taraf çerezleri, web sitemizin performansını, etkileşimini, güvenliğini, reklamları ve sonucunda daha iyi bir hizmet sunmak için kullanılır. Kullanıcı deneyimi ve web sitemizle gelecekteki etkileşimleri hızlandırmaya yardımcı olur. Bu kapsamda çerezler;
İşlevsel: Bunlar, web sitemizdeki bazı önemli olmayan işlevlere yardımcı olan çerezlerdir. Bu işlevler arasında videolar gibi içerik yerleştirme veya web sitesindeki içerikleri sosyal medya platformlarında paylaşma yer alır.
Oturum Çerezleri (Session Cookies) |
Oturum çerezleri ziyaretçilerimizin web sitemizi ziyaretleri süresince kullanılan, tarayıcı kapatıldıktan sonra silinen geçici çerezlerdir. Amacı ziyaretiniz süresince İnternet Sitesinin düzgün bir biçimde çalışmasının teminini sağlamaktır. |
Web sitemizde çerez kullanılmasının başlıca amaçları aşağıda sıralanmaktadır:
Farklı tarayıcılar web siteleri tarafından kullanılan çerezleri engellemek ve silmek için farklı yöntemler sunar. Çerezleri engellemek / silmek için tarayıcı ayarları değiştirilmelidir. Tanımlama bilgilerinin nasıl yönetileceği ve silineceği hakkında daha fazla bilgi edinmek için www.allaboutcookies.org adresi ziyaret edilebilir. Ziyaretçi, tarayıcı ayarlarını değiştirerek çerezlere ilişkin tercihlerini kişiselleştirme imkânına sahiptir.
Kanunun ilgili kişinin haklarını düzenleyen 11 inci maddesi kapsamındaki talepleri, Politika’da düzenlendiği şekilde, ayrıntısını Bakanlığımıza ileterek yapabilir. Talebin niteliğine göre en kısa sürede ve en geç otuz gün içinde başvuruları ücretsiz olarak sonuçlandırılır; ancak işlemin ayrıca bir maliyet gerektirmesi halinde Kişisel Verileri Koruma Kurulu tarafından belirlenecek tarifeye göre ücret talep edilebilir.
BASKİL İLÇESİ
KÖYLERE HİZMET GÖTÜRME BİRLİĞİ BAŞKANLIĞI
BELİRLİ SÜRELİ İŞ SÖZLEŞMELİ İNŞAAT MÜHENDİSİ ALIM İŞİ
AMAÇ ve KAPSAMI
1. 5355 Sayılı Mahalli İdareler Kanununun 18' ncı maddesi çerçevesinde; Birlik iş ve işlemlerinde 1 adet Belirli Süreli İş Sözleşmeli İnşaat Mühendisi alınacaktır.
2. İnşaat Mühendisi Alımı; sözlü sınav olarak tek aşamada yapılacaktır.
ADAYLARDA ARANACAK ŞARTLAR
GENEL ŞARTLAR:
1. Türk Vatandaşı olmak,
2. Kamu haklarından mahrum bulunmamak,
3. ÖSYM tarafından yapılan 2024 KPSS-B Grubu (Lisans mezunları için P3, puan türü) sınavından en az 60 (Altmış) puan almış olmak,
4. İlan tarihi itibariyle Elazığ merkez ve ilçelerinde son 6 ay içerisinde ikamet ediyor olmak,
4. Türk Ceza Kanununun 53 üncü maddesinde belirtilen süreler geçmiş olsa bile; kasten işlenen bir suçtan dolayı bir yıl veya daha fazla süreyle hapis cezasına ya da affa uğramış olsa bile devletin güvenliğine karşı suçlar, Anayasal düzene ve bu düzenin işleyişine karşı suçlar, zimmet, irtikâp, rüşvet, hırsızlık, dolandırıcılık, sahtecilik, güveni kötüye kullanma, hileli iflas, ihaleye fesat karıştırma, edimin ifasına fesat karıştırma, suçtan kaynaklanan malvarlığı değerlerini aklama veya kaçakçılık suçlarından mahkûm olmamak,
5. Askerlik durumu itibariyle;
4.a) Askerlikle ilgisi bulunmamak,
4.b) Askerlik çağına gelmemiş bulunmak,
4.c) Askerlik çağına gelmiş ise muvazzaf askerlik hizmetini yapmış yahut ertelenmiş veya yedek sınıfa geçirilmiş olmak,
6. Görevini devamlı yapmasına engel olabilecek akıl hastalığı bulunmamak.
ÖZEL ŞARTLAR :
1- En az dört yıllık lisans eğitimi veren fakültelerin İnşaat Mühendisliği Bölümünden mezun olmak,
2- En az B sınıfı sürücü belgesine sahip olmak,
3- Terör örgütlerine veya Milli Güvenlik Kurulunca Devletin Milli güvenliğine karşı faaliyette bulunduğuna karar verilen yapı, oluşum veya gruplara üyeliği, mensubiyeti veya iltisakı yahut bunlarla irtibatı olup olmadığına ilişkin yaptırılacak Güvenlik ve Arşiv Araştırması sonucunun olumlu olması.
4- İlan tarihi itibariyle 35 yaşından büyük olmamak,
BAŞVURU ŞEKLİ VE GEREKLİ BELGELER
1- Başvurular en geç 07.10.2024 tarihi mesai bitimine (saat 17:00) kadar Baskil İlçesi Köylere Hizmet Götürme Birlik Başkanlığı Baskil Kaymakamlığı Osman benzeş Cad. No:23 BASKİL/ELAZIĞ adresine şahsen başvuru yapılacaktır.
2- Başvuru İçin İstenen Belgeler:
a) www.baskil.gov.tr adresinden temin edilerek açık ve eksiksiz olarak doldurulmuş Başvuru Formu,
b) Güvenlik ve arşiv araştırma formu (www.baskil.gov.tr adresinden temin edilecek bilgisayar ile doldurulmuş fotoğraflı form)
c) Yükseköğrenim diploması,
d) 3 adet vesikalık fotoğraf,
e) Adli sicil kaydı,
f) Askerlik durum belgesi,
g) Nüfus cüzdanı fotokopisi,
h) Sağlık raporu (Aile Hekimi Yeterli Olacaktır.)
ı) Tecrübesi olanlar İş tecrübesini kanıtlar nitelikte SGK giriş-çıkış belgeleri, hakediş raporları, projeler ve varsa tercihen özel sektörde inşaat, imalat ve taahhüt işini yapan firmadan/firmalardan referans mektubu,
i) KPSS Sınav Sonuç Belgesi.
j) İkametgah Belgesi
3- Eksik belge ve/veya bilgi bulunan başvurular ile şartları uymadığı halde yapılan başvurular değerlendirmeye alınmayacaktır.
DEĞERLENDİRME VE SONUÇ
1- Söz konusu ilan 27.09.2024-07.10.2024 tarihleri arasında askıda kalacak, Kaymakamlık sitesinde, sosyal medya hesaplarında duyurulacaktır.
2- Adaylar 2024 KPSS-B Grubu (Lisans mezunları için P3, puan türü) puan sırası esas alınarak yapılacak sözlü sınava çağrılacaktır. Belirlenen adaylar www.baskil.gov.tr web sitesinde ilan edilecek olup, kişilere ayrıca tebligat yapılmayacaktır.
3- Giriş sınavı; sözlü/mülakat olarak tek aşamada yapılacaktır.
Sözlü/Mülakatta komisyon Başkan ve Üyelerin takdir edeceği puanlama 100 (yüz) tam puan üzerinden değerlendirilecektir.
En yüksek puanı alan adaydan başlamak üzere sıralama yapılacaktır.
3-A.Sözlü/Mülakat değerlendirmeleri;
1-2024 yılında ÖSYM tarafından yapılan KPSS-B Grubu puan türünün %30’u, sözlü mülakat puanının %70’i üzerinden değerlendirme yapılacaktır.
2-Mesleğe (unvan) ilişkin bilgi düzeyi,
3-Bir konuyu kavrayıp özetleme, ifade yeteneği ve muhakeme gücü,
4-Liyakati, temsil kabiliyeti, tutum ve davranışlarının göreve uygunluğu,
5-Özgüveni, ikna kabiliyeti ve inandırıcılığı,
6-Genel kültürü ve genel yeteneği,
7-Bilimsel ve teknolojik gelişmelere açıklığı, konularında olacaktır.
4- İdare, yapacağı sözlü sınavı sonucunda uygun gördüğü adayla 31.12.2025 yılı sonuna kadar Belirli Süreli İş Sözleşmesi imzalayacaktır. İdare uygun görülmesi halinde daha sonra uygun gördüğü sürelerce sözleşmeyi uzatabilir. 2 aylık deneme süreci olup, deneme süresi içerisinde idare Belirli Süreli İş Sözleşmesini tek taraflı olarak feshedebilir.
5- İdare, aday personeli alıp almamakta takdir yetkisine sahiptir.
İlanen Duyurulur.
27.10.2024
BASKİLİLÇESİ |
KÖYLERE HİZMET GÖTÜRME BİRLİĞİ BAŞKANLIĞI |